Det kan vara bra och veta hur vi går tillväga och vilka avägningar vi gör när vi tar fram en utvecklingsmetod. Syftet med våra metoder är att de ska driva på utveckling ute i arbetslivet och vara praktiska att använda för dina kunder och för dig.
Vår initiala fas involverar en omfattande granskning av vetenskaplig litteratur, inkluderande publikationer, studier och relevanta artiklar. Vårt team engagerar sig i detta djupgående sökarbete med målet att identifiera tillförlitlig och relevant forskning som kan ligga till grund för våra metoder. Helst vill vi utgå från en uppsjö av verk inom ett specifikt forskningsområde.
Efter att ha samlat en bred bas av vetenskaplig kunskap, övergår vi till att noggrant välja ut de mest relevanta och tillämpbara insikterna. Denna selektiva process säkerställer att vi integrerar forskningsresultat som bäst bidrar till metodens utvecklingssyfte.
Sedan utvecklar våra egna, unika metoder och verktyg. Detta innebär en kreativ process där vi kombinerar valda forskningsinsikter med vår egen expertis och erfarenhet för att skapa praktiska, effektiva lösningar anpassade för era behov.
Graden av originalitet varierar beroende på forskningsområdet vi utgåt ifrån. I ett forskningsområde där det finns en relativt liten bas av relevanta publicerade studier kan vi välja att luta oss mot en eller ett par forskningsmodeller och fokusera på att skapa helt unika frågebatterier, feedbackrapporter och arbetsmaterial.
Om forskningsområdet istället är teoretiskt mättat kan vi utgå från hundratals studier och modeller när vi skapar våra frågebatterier, feedbackrapporter och arbetsmaterial. Däremot brukar originaliteten i det material som skapas vara lägre eftersom andra redan har gjort ansatser att skapa liknande verktyg som det som vi vill bidra med.
Vi hoppas att denna guide ger er en bättre förståelse för den omsorg och noggrannhet som präglar utvecklingen av Formtivas metoder. Vårt mål är att alltid tillhandahålla verktyg och utvecklingsmetoder som inte bara är effektiva och nyskapande, utan som också bygger på en solid vetenskaplig grund.
Tillsammans är vi starka. Certifierade användare träffas regelbundet och utbyter erfarenheter. Knyter kontakter och gör varandra bra. Oftast i en avslappnad och inofficiell miljö – över en middag till exempel.
När jag började och tog klivet över till konsultandet var jag lite vilsen. Formtiva har gett mig ett sammanhang och ett stöd. Idag känner jag mig tryggare, vågar ta mer betalt för mina tjänster och är som fisken i vattnet ute bland kunderna.
För att du ska få ut mer av ditt liv som ledarskapskonsult.
LEADtiva™ hjälper chefer och ledare att samla in strukturerad feedback från sina medarbetare, ta fram en personlig utvecklingsplan och följa upp sina framsteg.
EXECtiva™ hjälper ledningsgrupper att etablera en gemensam syn på hur gruppens samverkan fungerar och tillsammans identifiera utvecklingsområden. Baserad på svensk forskning.
TEAMtiva™ är skapad för att få team att utvecklas till högpresterande arbetsgrupper. Enas om vilka processer ni behöver förbättra och gör en plan för hur ni gemensamt ska ta er mot nya höjder.
